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致敬持續(xù)奮斗背后的精神——對話威爾價值觀【第五期】

  • 2022-07-29
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丨關(guān)于這個欄目

從1997年啟航,到2022年累積上千家合作伙伴,服務(wù)超過數(shù)萬家行業(yè)用戶,威爾數(shù)據(jù)走過了晴雨兼程的二十五年。
與合作伙伴實(shí)現(xiàn)雙贏,才是威爾數(shù)據(jù)最大的成就。客戶堅定選擇的背后,也離不開威爾人每一次的“言必行 行必果”。
欄目第五期,我們想聊一聊關(guān)于威爾價值觀的“誠信務(wù)實(shí)”。

-誠信務(wù)實(shí)-

誠實(shí):實(shí)事求是、真誠溝通、坦誠待人,表達(dá)真實(shí)想法、暴露真實(shí)問題。
守信:說到做到、信守承諾。
務(wù)實(shí):做有價值的實(shí)事、說簡明的語言,不做表面功夫、解決本質(zhì)問題,反對一切官僚形式主義和弄虛作假。

價值觀:誠信務(wù)實(shí)

2007年,威爾數(shù)據(jù)經(jīng)歷十年成長,在國內(nèi)積累了一批優(yōu)質(zhì)穩(wěn)固的合作伙伴后,打開了國外市場的大門,開始探索全球市場。

2008年,國外某上市企業(yè)因業(yè)務(wù)需要,在全球范圍內(nèi)開展ODM選型,幾番角逐之后,威爾數(shù)據(jù)拿下合作機(jī)會。

轉(zhuǎn)眼14年過去,該企已發(fā)展成為威爾數(shù)據(jù)的重要合作伙伴,每年采購量超萬臺,銷售額超千萬。

見證這個過程的,是2011年加入威爾數(shù)據(jù)的海外銷售王曉琴?;叵肫鹗畮啄耆缫蝗盏臄y手并進(jìn),王曉琴感慨良多,但最想要跟我們分享的,還是她見證了威爾與海內(nèi)外客戶的誠信合作,看到了不斷超越自己、鑄就高峰的威爾人。

“那時候這個合作伙伴在全球選型,敲定與我們合作后,就要來咱公司簽訂合同。因?yàn)槲募婕昂芏嗪献骷?xì)節(jié),所以大家都特別嚴(yán)謹(jǐn)。為了確保對方?jīng)]有一點(diǎn)疑慮,我們領(lǐng)導(dǎo)和員工都是跟對方通宵討論?!敝v到這段合作的開始,王曉琴也記不太清了,但她很肯定的一點(diǎn)是,對方堅定地選擇了我們,并且持續(xù)相信我們,“疫情之前,他們每年都會來公司參觀訪廠,我們專業(yè)的生產(chǎn)流程和品質(zhì)把控,是對方很認(rèn)可也很看重的一點(diǎn)?!?/p>

憑借專業(yè)的服務(wù)態(tài)度和過硬的產(chǎn)品質(zhì)量,威爾產(chǎn)品開始快速輸入到海外,但事情也不像看上去的那么輕松愉快,海內(nèi)外的合作之間,溝通、效率、技術(shù)對接……每一件事都不能放松,每一環(huán)都需要威爾人的“誠信務(wù)實(shí)”。

因?yàn)樯婕熬W(wǎng)絡(luò)和時差,王曉琴時刻關(guān)注著自己手機(jī)上的海外郵件和Skype信息,無論周末還是假期,她都能保證及時回復(fù)?!坝袝r國內(nèi)下班了但客戶還在上班,那我們就加班加點(diǎn)為對方服務(wù),其實(shí)就是一種感同身受,我們給客戶發(fā)消息會焦急等待回復(fù),他們聯(lián)系我們肯定也是一樣的心情?!?/p>

涉及到軟硬件對接問題,王曉琴便擔(dān)任起研發(fā)同事和客戶之間溝通的橋梁?!坝袝r候客戶需求來了,晚上我都得打電話打擾硬件研發(fā)的同事們。但他們從來沒煩過,總能頂住時差進(jìn)行調(diào)試確認(rèn),全力配合我們工作……”

由于國外發(fā)貨需要先發(fā)到貨代,貨代再預(yù)定航班,入倉排倉再上飛機(jī),往往一兩周才能發(fā)走,所以每次王曉琴只要上報發(fā)貨需求,生產(chǎn)同事都盡最大努力提前排期,爭取讓產(chǎn)品盡快到達(dá)客戶手中。

“談?wù)\信務(wù)實(shí),在崗位上肯定是要做好自己的本職工作,但在企業(yè)里,我們的誠信務(wù)實(shí)體現(xiàn)在不同方面,專業(yè)度和能力是一種體現(xiàn),生產(chǎn)、技術(shù)、銷售整個團(tuán)隊(duì)的配合也是一種體現(xiàn)。誠信務(wù)實(shí)不是自己說的,而是要靠客戶自己去感受的。我們能為人家實(shí)現(xiàn)什么功能、什么時候發(fā)貨,一定是說到做到?!?/p>

全球疫情爆發(fā)后,某企采購?fù)枖?shù)據(jù)的3.5英寸智能終端搭配測溫模組,快速迎合市場。今年4月,新版5英寸、10英寸也敲定樣品最終版,批量投產(chǎn)。在無數(shù)次溝通、磨合、確認(rèn)的背后,是王曉琴與技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)十幾年如一日的通力配合。

“客戶的功能需求能不能滿足,商務(wù)方面我們是不是能給予更好的支持……客戶總說我相信威爾,每次不論遇到什么問題,我相信威爾都能完美解決?!?/p>

十幾年過去,該企已經(jīng)歷一輪管理層迭代,但與威爾的合作從未間斷?,F(xiàn)在,威爾產(chǎn)品也走入美國、歐洲、泰國、智利、阿聯(lián)酋、印度、新加坡、哥倫比亞……威爾人用自己的誠信務(wù)實(shí),為全球范圍內(nèi)的行業(yè)合作伙伴們提供產(chǎn)品供應(yīng),用高效的響應(yīng)和真摯的服務(wù),打造威爾抄不走的產(chǎn)品競爭力。

 

價值觀:誠信務(wù)實(shí)

“我們遇到過很多困境、挑戰(zhàn),甚至是一些未知問題。很多廠家會說,這些問題大家都沒辦法呀。但是我們不想讓代理商或者合作伙伴,承擔(dān)終端設(shè)備上的一點(diǎn)點(diǎn)風(fēng)險?!?/p>

因此,“我們必須找到方法,做一些別人做不到的事?!?br /> 威爾數(shù)據(jù)生產(chǎn)中心和二樓QC實(shí)驗(yàn)室里,擺放著很多或大或小的機(jī)器。這些機(jī)器的職責(zé)各不相同,但目的都只有一個——測試終端產(chǎn)品的質(zhì)量。
劉軍杰在一樓生產(chǎn)中心,負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)、工藝。聊到產(chǎn)品質(zhì)量,他很詳細(xì)地講解了產(chǎn)品出廠測試的每個流程。
當(dāng)整機(jī)組裝完成后,產(chǎn)品先要經(jīng)過上架燒寫、對鐘下發(fā)測試檔案,并進(jìn)行初次功能檢查,品質(zhì)部負(fù)責(zé)做好首末件檢查,然后來到關(guān)鍵的一步——高溫50℃,2h的Aging測試。在這里,孫麗麗她們負(fù)責(zé)觀察高溫下設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),過程中任何異常的設(shè)備,都要返到維修崗位去,調(diào)試正常后再重新上線檢測。
老化檢查結(jié)束后,設(shè)備還要再進(jìn)行老化后功能檢查,根據(jù)不同客戶的設(shè)備配置需求,測試時間也不同。劉永杰、王金宏和負(fù)責(zé)工序的同事們,則在最終檢測環(huán)節(jié)根據(jù)發(fā)貨單要求給終端設(shè)備燒寫終版程序,并再次進(jìn)行出廠前測試。
“我們花了很長時間,想了很多辦法,去思考如何應(yīng)對一些特殊環(huán)境下,終端可能會出現(xiàn)的問題?!眲④娊芤蚕嘈艑?shí)踐出真知,“越嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臏y試,越能克服更多問題,QC實(shí)驗(yàn)室的意義也在于此?!?br /> 與此同時,二樓QC實(shí)驗(yàn)室,劉愛紅正在進(jìn)出往返。實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)三件事:新產(chǎn)品可靠性和二供部品測試、量產(chǎn)抽樣測試、問題分析測試。他們保障新產(chǎn)品可以直面多樣化的使用和運(yùn)輸環(huán)境;保證在物料生命周期和其他外部環(huán)境下,始終可以及時滿足發(fā)貨需求;確保標(biāo)準(zhǔn)化批量投產(chǎn)的終端沒有質(zhì)量意外;在終端使用出現(xiàn)問題時更快找出原因……
這其中還包含了更多被細(xì)化的測試項(xiàng)目,ESD測試、拉力測試、高低溫測試、鹽霧、UV測試、按鍵壽命測試、刷卡識別率測試、長時間動作老化測試、包裝振動和包裝跌落測試等等……
“有的人可能會覺得,測試進(jìn)程過于繁瑣很沒有必要,產(chǎn)品出廠沒問題不就行了嗎?但我們講誠信務(wù)實(shí),用戶體驗(yàn)永遠(yuǎn)是最重要的。作為生產(chǎn)產(chǎn)品的人,質(zhì)量是我們最能直接與市場溝通的媒介,真正用心打磨的產(chǎn)品,用戶、代理商和合作伙伴都是能感受到的?!?br /> “我們和一些大公司、大廠家合作,對方的測試和驗(yàn)收要求可能非常嚴(yán)格。但說實(shí)話我們還挺高興的,”劉軍杰有點(diǎn)不好意思,但還是很認(rèn)真地告訴我們,“我們在他們身上可以學(xué)習(xí)到的東西,是不斷超越自己、不斷自我創(chuàng)新的過程,這很重要?!?br /> 二十五年間,威爾數(shù)據(jù)與越來越多的合作伙伴攜手,邁入各行各業(yè)的智慧管理中去。生產(chǎn)流程不斷規(guī)范的同時,測試流程也不斷豐富創(chuàng)新。這種成長過程的加碼,雖然不顯眼、常人難以感知,但卻為產(chǎn)品質(zhì)量帶來深刻改變。一路走來,威爾人始終“誠信務(wù)實(shí)”地在打磨產(chǎn)品,并超越自己。
“測試流程可能是千篇一律,很枯燥的,但是有人在這個行業(yè)里、這些崗位上踏踏實(shí)實(shí)地關(guān)注產(chǎn)品的質(zhì)量,進(jìn)而去為用戶和客戶創(chuàng)造價值,這種成就感我相信是每個威爾人的共識吧?!?/p>

 

還有很多在工作中秉承價值觀的威爾人
更多人的故事正待書寫
敬請期待

 

山東威爾數(shù)據(jù)股份有限公司以“為用戶提供身份識別整體解決方案及落地服務(wù)”的發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦校園及

政企用戶,主導(dǎo)產(chǎn)品有:智慧校園協(xié)同教育云平臺、校園身份識別應(yīng)用解決方案、智慧企業(yè)管理平臺、身份識別智能終端,廣泛應(yīng)用于門禁、考勤、消費(fèi)、班牌、會議、訪客等需要驗(yàn)證人員身份的場所管理。

公司秉承“第一原則、誠信務(wù)實(shí)、勇?lián)?zé)任、創(chuàng)新求變、努力奮斗、合作共贏”的核心價值觀,研發(fā)生產(chǎn)核心產(chǎn)品:智慧企業(yè)管理平臺、智慧校園管理平臺、身份識別終端。并以自有品牌、ODM、OEM等銷售方式,以國內(nèi)市場為依托,將產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全球。

創(chuàng)建時間:1997年
上市時間:2015年(新三板股票代碼833552)
企業(yè)資質(zhì):國家高新技術(shù)企業(yè)、雙軟認(rèn)證企業(yè)、名牌企業(yè)、山東省瞪羚企業(yè)、山東省優(yōu)秀軟件企業(yè)、山東省專精特新中小企、山東省企業(yè)技術(shù)中心、山東省隱形冠軍企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:公司擁有員工160余人,技術(shù)研發(fā)人員90人,特聘專家30多名
核心能力:軟件技術(shù)研發(fā)和硬件開發(fā)能力,滿足個性化產(chǎn)品開發(fā)和落地服務(wù)的能力

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